Mejora del trabajo y las reuniones híbridas en su empresa
Los empleados están bastante contentos cuando trabajan y se reúnen en modo híbrido. Encontrar la combinación adecuada e implementar una estrategia de trabajo híbrida puede aportar beneficios al lugar de trabajo:
- Los equipos puede ser más productivos cuando tienen acceso a los datos y a la tecnología adecuados
- Se logra que se centren y ahorren tiempo alternando momentos en la oficina y días de mayor concentración en casa
- Permite un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida, mantiene a los trabajadores felices, participativos, comprometidos
- Implemente distanciamiento social más fácilmente con un modelo de trabajo bien equilibrado
- Mejora la colaboración híbrida intuitiva utilizando tecnología de oficina de primer nivel
Aún así, el 71 % de la plantilla puede encontrar retos durante una reunión híbrida.
- ¿Cómo pueden los empresarios preparar la oficina híbrida?
- ¿Pueden los trabajadores colaborar de forma fluida y eficiente en un modelo de trabajo híbrido?
- ¿De qué manera pueden las soluciones tecnológicas reducir la fricción y el estrés en las reuniones híbridas?
Descubra todas las respuestas en el informe sobre el lugar de trabajo híbrido
