Повышение эффективности гибридного режима работы и совещаний
Сотрудники в целом довольны, когда работают и совещаются в смешанном формате. Выбор правильного сочетания и реализация стратегии гибридной работы могут принести пользу на рабочем месте:
- Имея доступ к нужным данным и технологиям, команды могут работать эффективнее
- Сосредоточьтесь и сэкономьте время, чередуя офисную работу со спокойными днями дома
- Обеспечьте оптимальный баланс между работой и личной жизнью, чтобы сотрудники были довольны, активны и преданы своему делу
- Упростите реализацию социального дистанцирования благодаря сбалансированному подходу к работе
- Используйте передовые офисные технологии, чтобы улучшить смешанную совместную работу и сделать ее интуитивно понятной
Тем не менее, 71% сотрудников может столкнуться с проблемами во время смешанных совещаний.
- Как работодатели могут подготовить гибридный офис?
- Могут ли сотрудники эффективно и беспрепятственно работать друг с другом в рамках гибридной модели работы?
- Каким образом технические решения могут уменьшить неудобство и стресс на гибридных совещаниях?
Получите ответы на все вопросы в отчете о гибридном рабочем месте.
