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Hybrid-Mitarbeiter haben Mühe, sich gehört zu fühlen
Gleichbehandlung in Meetings bedeutet, dass in einem hybriden Arbeitsplatz alle die gleichen Möglichkeiten haben, um unabhängig vom Aufenthaltsort zu kommunizieren, beizutragen und Ideen zu teilen.
Wie können Sie sicherstellen, dass sich alle als Teil des Gesprächs fühlen? Laden Sie unseren Bericht herunter, um mehr zu erfahren.
Hybrid-Mitarbeiter haben Mühe, sich gehört zu fühlen
empfinden hybride Meetings als stressig.
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Erfahren Sie mehr über das Thema Gleichberechtigung in Meetings und wie wichtig es ist, in jedem Meeting sowohl die Menschen als auch die Inhalte zu zeigen.
Lesen Sie, was Yannic Laleeuwe, Marketing Director Meeting Experience, zu diesem Thema zu sagen hat.
Mit ClickShare können Sie Ihre Arbeitsumgebung einfach und flexibel transformieren, um gleichberechtigte, hybride Meeting-Erfahrungen zu erzeugen.
Unsere Lösungen für drahtlose Präsentationen und drahtlose Videokonferenzen lassen sich einfach einrichten, verwalten und warten. Ganz gleich, welchen Tagungsraum Sie ausstatten möchten, Sie können stets beste Qualität und höchste Zuverlässigkeit erwarten.
Tauchen Sie ein in die Flexibilität, das tägliche Management, die Sicherheit und die Integrationsoptionen von ClickShare. Jan van Houtte, Executive Vice President Meeting Experience, erklärt, wie ClickShare sowohl Endbenutzern als auch IT-Managern bessere Hybrid-Meetings ermöglicht.
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