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ハイブリッド会議を、参加者が楽しめる会議に改良

 

従業員は、ハイブリッド環境での業務や会議に満足感を示しています。適切な組み合わせを特定し、ハイブリッドワーク戦略を導入することで、職場に次のようなメリットがもたらされます。

  • オフィスで行う仕事と自宅で黙々と行う仕事を交互に切り替えて、集中力を高め時間を節約 
  • 健全なワークライフバランスを実現し、従業員の満足度、関わり、やる気を維持
  • 優れたオフィステクノロジーを用いてハイブリッドコンファレンスルームでのコラボレーションを向上

ハイブリッド会議を最大限効果的にするためのインサイト

ハイブリッドなワークプレイスの課題について実施したClickShareの調査は、こちらからアクセスできます

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